时间飞逝，很快就到了2018年的春节。

根据传统，过年前，各个互联网大厂都会主动或者‘被动’地放出自己的福利以及年终奖计划。

就像是企鹅的年终奖，普通部门的员工可以拿到3-6个月薪资的年终奖，而业绩好的部门，比如说是游戏部门，则是可以拿到24-48个月的工资作为年终奖。

另一个互联网巨头淘天集团的话，则是分为了三个档次，前30%的员工拿6-8个月的工资，60%的员工拿到3-5个月的工资，后面的10%的员工没有年终奖。

菊花则是根据考评进行发放，a发放4个月工资，b+发3个月，b发两个月。

狗东的年终奖，大多都是15薪，或者是16薪。

至于x米，一般都是1-3个月的工资，业绩较好的则是5个月。

从各项福利来看，企鹅确实是国内互联网企业首屈一指的顶尖公司。

当然了，这是要排除银河科技在外的。

之前，网友讨论各家年终奖有多么热烈。

那么，等到银河科技的年终奖方案传出来之后，就有多震撼。

银河科技全体员工突破十五万人。

这个员工数量也都是国内互联网企业之中较为少见的。

其次，便是银河科技没有外包员工，所有的员工都是直签的。

除了年终奖之外，还有新年红包。

根据加入公司时间，来发放新年红包，起步就是四千，入职时间多一年，就多一千。

年终奖则是不分部门，不分公司，起步就是五个月薪资水平。

银河科技更是直接公布了大致的数据。

比如说是年终奖平均数、中位数和众位数等。

关键的是，银河科技并没有对员工年终奖进行保密，不允许讨论。