的银子，他们也保不住这些钱，迟早有一天还是要便宜别人，有了于孝天这话之后，众人也就没什么话可说了。

但是回到金银岛之后，于孝天还是给每个人发了一个红包，里面装了数量不等的碎银，算是给这帮人的薪水。

于孝天从最开始阶段，便已经打定了主意，今后要在他的手下之中，实行薪水制度，进行公司化的管理，这可以为以后他扩张势力提前打下基础。

在他看来，干海盗和开公司也差不多是一个性质，都需要一个完善的组织构架，制定相应的制度，来确保组织之内可以按照制度进行运作，不会出现太多的麻烦，在这一点上，其重要性甚至要比搞武器还要重要，唯有先做好这一点，今后才能按部就班的加快发展，否则的话，今后可能会导致他内部的混乱。

对于于孝天提出的薪金制度，刘老六和马脸等人都觉得很新鲜，在他们看来，他们只不过是一帮海贼，有饭大家吃，有酒大家喝，有钱大家花，有女人大家玩儿就可以了，多少年来，干他们这一行的都是在这么做，而于孝天居然提出来给大家伙发饷，这就真是太新鲜了。

所以马脸包括刘老六在内所有人开始的时候都对此不以为然，认为这么做实在是太麻烦了点，不如不用更爽利一些，但是于孝天却还是坚持他的意见，专门抽出时间，详细的给马脸等人讲述了这么做的好处，马脸他们听不懂什么组织构架，但是却听得明白于孝天这么做是为了他们以后好，琢磨琢磨也觉得有道理。

于孝天告诉他们，今后他们不可能总是只有这么二三十个人，现在好办，有钱大家伙花，但是以后人多了呢？总不能还这么做，所以与其不分高下的分钱给大家，倒还不如发饷，而且于孝天说的明白，这饷钱只是最基础的，在基本薪金的上面，还会根据他们出猎所获，按照个人分工和出力以及功劳的大小，再给予额外的奖赏，奖赏的额度要远超过基础薪金，如