王晨也没有瞒着李正，“对，是我写的。”

“好在我没有说这件事，我说不清楚…不过他们说，只有你敢写这么尖锐的材料。”

这话一说，王晨有点郁闷：这是夸奖？还是？

“好了，你别多想，把工作做好！有的时候，当秘书，不就是执行领导的意志？那些描述‘一个秘书很有性格、怎么呼风唤雨、怎么左右政策’的人物形象，那都是电视剧里的情节！我在官场干了这么几十年，没见过一个秘书太有自己的性格，而被领导喜欢。”

李正这番话是什么意思？王晨当然知道了。

“我知道，您是想说，对外一定要坚持，这些都是尹书记的意思，没错吧？”

“对！在现行的制度下，一个秘书想要怎么在这个体制内翻云覆雨，是不可能、不现实的；所以大家也不可能会认为没有尹书记的同意，你就敢写这种材料。”

原来李正担心王晨因此有忌惮，隔这做心理建设呢！

王晨笑了，“我真不怕，我不觉得我做的这些是错的，既然要开会，就不能搞你好我好大家好这一套，我的一切都是职务行为，也是这些地方确确实实存在的问题，尹书记不认可的话，不可能会上会念。”

的确如此。

如果跟以往一些会上，章昌市随便汇报一番，尹书记说几句场面话，或者说几句比较宏观的话——章昌发展基础不扎实、新的经济发展极不够明显…

这不够有力度，那这种会开的就没意思了。

像王晨这般把问题直接写出来，才能够让地市知道哪里做得不足，不然一直要地方猜，哪里能猜得准吗？

指出问题，才能直面问题。

李书记前两天还说了句话：优秀的领导，是面对问题时单刀直入，除特定的场合外，不太可能会讲一些含糊不清的话！

“你说得对，我还以为