和高端制造业等行业，争取让他们成为中流砥柱。

但硅谷有一家公司不同。

从事网络社交媒体业务的领英公司，会在后续的招聘当中，彻底摒弃印度人。

因为领英的创始人康斯坦特经过数个月的谈判，与代表推特的雷德·霍夫曼在众多收购事项上面达成了一致。

领英内部没几个印度员工，不用专门进行清退。

推特将会以37.13亿美元，收购领英百分之八十三的股份，从而对领英绝对控股。

康斯坦特保留手中百分之十多点的股权，作为第二大股东，仍然担任领英公司的执行长。

但董事会将被推特完全掌控。

同样的，领英赖以为根本的职业档案数据库，以及“推荐信”和“会员人脉”等系统，也会落入推特的手里。

这一部分系统符合霍克推动计划的需要，既能有效推动印度人互助会计划，还可以发起联邦网络通信工程。

领英以职场为核心，打造的职业社交平台，比推特更适合推销给联邦政府。

当然，两者的技术各有优劣，会进行一定的优势互补。

康斯坦特最终选择推特，而不是太平洋电气等公司，一大原因也在于此。

比起传统的能源公司，同为互联网企业与科技新贵的推特，更加符合领英未来的发展需要，以及康斯坦特自身的利益。

雷德·霍夫曼和彼得·蒂尔这样的硅谷大佬，在谈判中发挥了关键作用。

康斯坦特也会加入科技革命阵营。

推特和领英虽然尚未达成纸面协议，但随着推特将太平洋电气挤出局，基本不会发生变化了。

旧金山的驴党集团，在加州已被全面压制，势力范围收缩到了旧金山周边。

但就算在大本营旧金山，形势仍然不容乐观，lgbtq群体的占领运动一