道我说错了，看来看去的又不买，不是浪费我时间么。”

谢温纶想要亮身份了。

祝穗岁直接拦了下来，她其实看的差不多了。

这一次是来发现问题的，并不是来装逼的，这个销售员肯定是要处理的，所以没必要浪费时间，不同层面上的人，多说几句都是浪费。

她把谢温纶拉走了。

那销售竟然还在后面骂，谢温纶气得不行。

等出来后。

祝穗岁看了一眼谢温纶，“你现在看出来八喜的问题了么。”

谢温纶平息了一下情绪，这才冷静下来，“差不多吧，服务上面实在是不行，服务员看菜下碟，刚刚那个销售，还是在八喜待了很多年的，我之前来过一回，对方并不是这个态度。”

他戴着口罩，戴着墨镜，人家反而就认不出来了。

对他就跟换了个人似的。

看来，祝穗岁带着他偷偷来一趟是对的。

至少能看到很多暴露出来的问题。

祝穗岁点点头，“这只是一点，我刚刚去盛世看了，对方的态度就非常好，而且眼力劲也要强很多，这点我们肯定是要学习和更改的，还有一点，八喜的员工薪资，是跟年限挂钩的，底薪高，分成却不如盛世的高，这么一来，只要在八喜熬资历，就算卖得少，底薪也很丰厚了，我觉得这点需要改。”

谢温纶听她说的有道理，“你继续说。”

祝穗岁：“我觉得按照资历年限适当提高底薪是正常的，但是也不能只看这一点，珠宝这行知识越是丰富，就越是好，可刚刚那名员工待了那么多年，对于一些珠宝的知识都答不上来，这显然只是熬年限，并没有花心思在这个事情上面，我认为不如这样，每三个月考试。”

“考试的内容，分为珠宝的知识点，服务上面该如何等等，现场上班的人员，也需要进行抽查考