一方面是把上次没给出去的奖金给出去。

他们可不觉得把奖金留下来有什么好处，其他的学者帮二院解决了大问题，发奖金是理所当然的。

如果连发奖金都舍不得，以后再碰到问题，其他学者也不会真心来帮忙，毕竟不是自己的研究。

十万讲座费相对有点高，相对于ns方程数值模拟，就根本算不上什么了。

张硕来做个讲座，能解决很多的问题，带来的收益远远大于支出。

……

苏东大学。

副校长张秋生也知道张硕发了三篇论文，剩余两篇通过了评审，《数学新进展》下一期就要发表出来。

这个消息让他陷入了苦恼，或者说让苏东大学的管理层陷入苦恼。

张硕的表现太优秀，优秀到他们非常害怕失去人才。

怎么才能留住人才呢？

张秋生苦思冥想了一个晚上，还和几个行政主任、教授聊了聊，终于想出了一个好办法。

他立刻就找到了谭友铭，并一起去了张硕的办公室。

张硕正在办公室里写资料、绘图，他正在为cp组新实验方向做准备，见到张秋生和谭友铭联袂而来，也停下来问道，“这是……？”

“张硕教授！”

张秋生满脸笑容的说道，“是这样，学校考虑了一下你的情况，决定聘任你为‘特聘’教授。”

张硕立刻摇头，“我暂时没有时间担任教职。”

教职，可是要负责本科生课程的，只要开了一门课，每个星期就要抽出很多时间从事教学工作。

张秋生摇头道，“所以我说‘特聘教授’，特聘教授和教授不同，并没有课程时长规定。”

“这么说吧……”

“担任特聘教授以后，每个学期开一、两次讲座就足够了。”

他详