候已经晚了，送到医院没能抢救回来。

“回去说。”

许青云没在火车站问他们，等到了办公室，让两人详细讲述事情经过。

事情没那么复杂，主要还是看守因为过年松懈，没有像以前那样仔细检查山下武的身体。

山下武四十多岁，之前受过重刑，过年期间天气又冷，他知道自己本身有旧疾，故意让自己冻病，加上看守的松懈，最终死在了去医院的路上。

“看守记过，三个月内若无突出表现，送回总部。”

“吕高娃记过，停发三月奖励。”

“赵三反省，以后杜绝此类事情再次发生。”

很快许青云说出了处理意见，虽然他打算处置调山下武，但不是用这种方式，山下武的死，证明武汉站没有他想的那样铁板一块，里面还是存在漏洞。

有问题必须改，避免以后再次发生同类事情。

“是。”

吕高娃和赵三都松了口气，两名看守倒霉，但本身就是他们责任，按照要求，他们要经常检查山下武的情况，人都发了高烧昏迷，他们才发现不对，确实该罚。

好在站长给了他们机会，三个月内他们只要能好好表现，便可以继续留在武汉站。

突出表现，不是说一定要立下大功，表现的比其他人强就行。

至于吕高娃，被罚他没有任何意见，站长把武汉站交给了他，结果让最重要的犯人死了，这可是大错。

仅罚三个月奖励，对他已是开恩。

赵三属于协助，责任更轻，所以没有罚他的钱，仅仅是让他反省。

许青云留下赵三，就是让他查漏补遗，没能发现这个隐患，就是赵三的错。

许青云明白，人无完人，他不能对所有人要求特别高，谁都有失误的时候，包括他，又不是没犯过错，要给这些人改正的机会。