也认真地观察着每一个细节。

她发现，孔子骞的工作能力非常强。

他不仅对业务非常熟悉，还能够迅速地解决客户的问题。

与之对应的是，炎黄集团也确实是在重点培养着孔子骞，他每天都在参与公司的各个环节。

而非洲公司的老大朱总、老二白总，也常常在午餐、晚餐食堂里对孔子骞耳提面命的给予着指导。

这让旁听的伊曼妲也受益匪浅，偶尔她也会讲点坦桑的风土人情调节着餐桌的气氛。

但这种举动更让她受益的是，也间接的让她在本地员工群体里面很有面子。

毕竟，无论任何公司，都不是人人都能与公司高层时不时就一起吃饭并聊天甚至可以说是谈笑风生的。

当然，关于她和孔子骞的流言蜚语也是少不了的。

加强本土化是炎黄集团制定的策略，本地人被重用的不少。

但在坦桑尼亚这个临时区域总部的华国高管也不少，为了交流方便，通常也会配专门的翻译，或者启用本条块或者本部门的本地员工担任助理。

不过在朱兆江的以身作则之下，这些助理通常都是男性，公司男高管唯二有女性助理的，只有白乐和孔子骞两个年轻人。

白乐的助理，伊曼妲也认识，是高她两届的学姐。

也是一个美丽的混血儿。

而且……

伊曼妲很清楚，那位白乐总，可不像孔小胖那么单纯。

自己的那位便宜学姐，出差都是和白总睡一个屋的，很显然早就被搞上床了。

只不过，听说那白乐总是离异人士，男欢女爱的事情倒也不好谴责什么。

而小胖子……

至少目前来说，对自己还是很尊重的。

伊曼妲坐在办公桌前，手中握着一支笔，却久久没有在笔记本上写下任何一个