生矛盾的。

彼此两方面的磨合期太长，说不定就会阻碍工作的正常推进，为了以防万一，要做好两套预备方案应对未知的情况发生。

高建彬说道：“同志们，我已经向省委提出提议，目前正是岭河市高速发展的时期，领导班子不适合做大的变动，因此，由施佩文同志接替黄雨泽同志担任组织部长，曹扬同志担任副市长兼任岭溪区的区委书记，罗杰平同志担任市委秘书长兼任市委办主任。统战部长严吉良同志的职务要做一个调整，新的人选由省委常委会明天上午讨论决定，至于黄雨泽同志，将会调任省农业厅的副厅长。这个方案得到了方书记和周省长的支持，通过的可能xing非常大，这次把你们喊过来，就是提前要大家有个心理准备。”

在座的人丝毫没有惊讶的意思，这样的安排是符合岭河市实际情况的，黄雨泽不但没有到清水衙门养老，反而出任了文化厅的副厅长，可见只要跟随高省长，就不需要为前途考虑太多，他设想的比大家预期的目标更理想。

人心齐泰山移，人心散了队伍就不好带了，就是一个领导干部的任命，高建彬凝聚了在场所有人的心。

高建彬继续说道：“大家也不要为了这次干部调整伤脑筋，这样的安排已经到了我能承受的极限，省委领导们不会有更多的动作了。再说，我还没有离开岭河市，所有的工作仍然会按照五年规划的步骤加以推动。我们制定的方案，是班子成员集体智慧的结晶，而且得到了省委省zhèngfu的大力支持，不管来的是什么人，这是不容改变的，除非他有更好的方案出现。我们常委会实行的是集中制，没有人可以否决市委常委会集体讨论表决的结果。”

这句话听起来似乎很模糊，可常委们却很明白其中的含义。高建彬说的是。只要常委们是团结的。预定的目标就不会出现变数，换句话说，新市长即便想要兴风作浪，在这种环境里也翻不起多大