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第一千零五十六章【领导高度】(上)(4 / 5)

本应该成为平海经济的一个亮点。”

蒋洪刚道:“惭愧啊,是我们这些干部没有管理好北港。”

宋怀明道:“过去我们都提倡批评和自我批评,可在我看来,自我批评的态度再好,不如拿出实际改正的措施,一个人整天念叨着自己有错,态度极其诚恳,可就是不去改正,你说这个人是好人还是坏人?”

蒋洪刚尴尬道:“宋书记,我不称职。”

宋怀明道:“北港当今的落后局面不是你一个人造成的,问题出在你们这个团队上,一个领导团队,如同一部配合精密的机器,任何一个环节出了毛病,都会影响到整部机器的运作。”

蒋洪刚道:“宋书记我也想过改变北港的方案。”

宋怀明饶有兴趣道:“说来听听!”

蒋洪刚道:“正如宋书记所说,北港的落后局面不是哪个人造成,也不是一天两天形成的,我认为想要发展北港,就要从根本上抓起,这个根本就在于治。”他故意停顿了一下,悄悄观察了一下宋怀明的表情,发现宋怀明听得很认真,这就证明自己的话引起了宋怀明的注意。

蒋洪刚这会儿已经彻底恢复了常态,他本就健谈,知道和宋怀明单独见面的机会非常难得,一定要好好的把握住,利用自己的政治见解将宋怀明牢牢地吸引住,进而让这位省委书记对自己产生欣赏之情。

蒋洪刚无疑是聪明的,如果一开始就通过张扬作为桥梁和宋怀明拉近关系,反而会给宋怀明留下投机的印象,宋怀明最欣赏的是有能力的人,评价一个官员是不是有能力当然不能通过一两次见面的印象就能做出判断的,但是印象在其中也占有相当重要的作用。

宋怀明道:“你所谓的这个治,具体指得是什么?”蒋洪刚的话题还是引起了他的一些兴趣。

蒋洪刚道:“治的含义有很多,但是对北港而言,首先要实行的是法治!”蒋洪刚之

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