不包括老板跟管理层的个人开支纳入公司运营开支里面。

“老板，之前你跟宏伟签订的合同是技术员，工资400块每月；然后代理厂长，也没有谈工资……到现在，同样还只是400块，现在才5月，从一月到现在，工资一共2000，算上之前三个月你当工人时候没有补发的工资，一共2678块2毛5分……”

刘凡口中快速吐出一连串的数据。

韩春燕在一旁红着脸，也不敢看谢旸。

这工资，有点侮辱人了。

不说东普鲁士工程师每个月将近10万的月工资，单单是厂里的研发技术人员跟管理，每个月也是上千块……

“虽然说整个厂都是你的，作为老板，在没有分红的情况下，又非公司正常经营产生的费用，你能开支的，就是你的工资……不然，我们就只能做内外账了……”

刘凡不等谢旸开口，就连珠炮地继续说道。

如同谢旸干了什么天怒人怨的事情。

“……”

谢旸差点骂出来。

这狗曰的！

自己好歹是老板，管理、技术啥的，自己都比其他人强多了吧。

怎么好意思只按照400给自己算？

从宏伟机械到旸宏科技，连车间一线技术员底薪都涨到500了，人家还有加班费呢！

加班费也不给自己算？

“既然这样，让人事部过来跟我重新签订一份合同，我给自己涨点工资，没有问题吧？”

谢旸懒得跟刘凡废话。

“这自然没问题，你是老板，整个公司都是你的，哪怕你给自己开千万的年薪，都没问题啊，只要你舍得交几百万的税……”

刘凡一脸贱笑。

看着谢旸不吭声，他急忙收起笑容，解释起来：“老板，咱们也是为了好做账。要是公私不分，做