这还退后，是等着他来处理吗？

九鼎集团的用工原则，是能者上，庸者下。

兼顾人情。

李旦的能力还是不错的，只是对外处理能力，还稍显稚嫩。

毕竟还没上任多久。

李旦管理内部员工，是很有一套的。

但对外处理的能力，好像还差一些？

苏宇觉得，未来要提醒李旦提高这方面的能力的。

这些能力很重要，作为一家工厂的厂长，不只是要能管理生产任务。

对于厂子和客户，还有和周围居民，以及普通的客人，都需要有相应的能力来应对。

“大家，别着急。”

李旦喊了几句，见没有什么用处，就对着旁边的保安队长点了点头。

九鼎集团的安保，都是退役兵担任的，实力自然不俗。

当安保人员过来，这些人自然就怂了。

包括带头的牛大力也是一样，他有些担心的看着那些安保人员，还挑动人群的情绪：“你们干什么？做了错事，不想着怎么弥补。还想要打人不是？我告诉你们，这天下是有王法的。”

李旦简直都要气死了，今天这个牛大力已经几次三番的挑拨客户的情绪。

李旦觉得，对方肯定不老实。

这是有问题的。

“牛大力，你别给我瞎说。我们九鼎集团什么时候做过这种事情？你们来说说，从你们和我们合作开始，不管是九鼎食肆，还是其他的产业，我们集团什么时候做过害人的事情了？我们什么时候不是本着双赢的目的，以质量取胜？”

看着李旦的解说，好像起效果了。

牛大力有些慌，眼睛闪了闪，说道：“你别说别的，你岔开话题也没有用。你看看我这鞋，就是从你这进的。”

本来都已经差不多平复的人群