，不是脑残就是弱智，江帆也是当过老板的，知道这个岁数的男人需要什么。

他不吝啬百万甚至千万年薪，但还是那句老话。

要么献上忠诚，要么得有足够的价值。

员工不是老板的子女兄弟甚至是爹妈，老板没有义务给员工多发工资。

能支付给员工与付出相等的报酬就算是良心老板了。

或许老板觉的你这个人不错，值得培养一下，给涨一点工资。

但不会涨太多。

江帆给保安开的工资已经达到同行最高水平，想再高不是不可以。

但光干个保安是不够的。

过了两天。

江帆又召集中高层开会。

有几件事需要上会讨论。

早就下了通知。

大伙都掐着点，提前十分钟进了会议室。

不过，看到江老板领着个二十来岁的美女进来，就更惊讶了。

只有坐在末位，半个小时去电梯口接人的吕小米不惊讶。

胡敏旁边有个空位，摆了个本子和笔。

大伙进来的时候以为有人了，很自觉谁都没占座。

江帆领着美女进来，坐在了中间。

吕小米站起来，指了下胡敏忙边空着的座位。

美女就走过去，坐在了胡敏身边。

大家目光跟着移动，都在心里琢磨这是何方神圣。

胡敏也很惊讶，刚才还奇怪，谁占了这位子人却没来。

数来数去，也没缺席的。

正纳闷呢，原来有新人。

江帆坐下左右看看，目示刘晓艺，说：“会议开始前，我先宣布一项人事任命，抖音科技的管理团队今天加入一名新人，我的ceo助理，北大的金融硕士刘晓艺。”

“大家好，我是刘晓艺！”